大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關(guān)于區(qū)域協(xié)調(diào)公務員考試，公務員可以跨區(qū)域調(diào)動嗎這個很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
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公務員異地調(diào)動政策
根據(jù)《公務員法》規(guī)定，公務員可以在內(nèi)部通過調(diào)任、轉(zhuǎn)任、掛職等方式實現(xiàn)異地調(diào)動，但調(diào)動程序非常繁瑣，其中最關(guān)鍵的就是調(diào)動程序，而且需要一定的運氣成分。之所以這么說，是因為公務員異地調(diào)動必須滿足以下3個條件：
(1)現(xiàn)單位同意調(diào)任;
(2)接收單位有空余編制和空缺崗位;
(3)辦理調(diào)任手續(xù)，需要各種單位蓋章。
整個調(diào)動程序牽扯了不少部門，而且需要來回跑，這個過程才是最繁瑣的。如果個別單位需要考試，還得通過考試才能完成調(diào)任。
一、關(guān)于公務員跨區(qū)域調(diào)動的內(nèi)涵
所謂公務員跨區(qū)域調(diào)動，是指公務員和參照公務員法管理的工作人員（以下統(tǒng)稱公務員）在省與省、市與市和縣與縣屬機關(guān)（單位）之間的人員交流（各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）之間的人員交流一般不納入跨區(qū)域人員調(diào)動的范疇）。公務員跨區(qū)域調(diào)動有一個最基本的要求，那就是必須在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行，并且接收單位必須有相應的職位空缺。異地調(diào)動主要可以以兩種方式實現(xiàn)：公務員遴選考試和辦理調(diào)動手續(xù)。
二、關(guān)于公務員跨區(qū)域調(diào)動的職責分工
公務員的調(diào)動，特別是跨區(qū)域調(diào)動，是由各有關(guān)部門根據(jù)其管理權(quán)限和職責分工，分級負責實施的。
1、省級與省級之間公務員的跨區(qū)域調(diào)動，一般由省級公務員主管部門——省公務員局負責辦理。比如，一名公務員擬有從河北省省直機關(guān)調(diào)往山東省省直機關(guān)，那么這一調(diào)動將由河北省公務員局和山東省公務員局協(xié)調(diào)辦理。
2、同一省份省級機關(guān)之間和省級機關(guān)調(diào)入省內(nèi)各市縣的公務員調(diào)動，由調(diào)入機關(guān)和調(diào)出機關(guān)負責辦理。如，一名公務員從山東省人力資源和社會保障廳調(diào)往泰安市委辦公室，那么，這一調(diào)動由省人力資源和社會保障廳人事處和泰安市委辦公室綜合科協(xié)調(diào)辦理。
3、市縣級公務員主管部門，負責辦理以下公務員的調(diào)動：
（1）本市縣機關(guān)之外（含外省市縣公務員跨區(qū)域調(diào)入）的公務員調(diào)入本市縣機關(guān)；
（2）本市縣機關(guān)之間公務員的調(diào)動；
（3）本市縣機關(guān)公務員調(diào)出本市縣機關(guān)。
三、關(guān)于公務員跨區(qū)域調(diào)動的主要方式
目前來說，公務員的跨區(qū)域調(diào)動（包括跨縣市區(qū)調(diào)動，跨地級市調(diào)動和跨省調(diào)動等）主要有三種方式。
1、通過“人才工程”實現(xiàn)跨區(qū)域調(diào)動。所謂的“人才工程”就是我們常說的人才引進政策，簡單地說就是，因工作需要，有關(guān)單位錄用一個外省或外市的在職的，已就業(yè)且達到一定工作年限的，學歷或技術(shù)水平高于當?shù)厝瞬乓M的最低要求的人員來當?shù)毓ぷ?。這一政策主要針對的是引進技術(shù)性崗位的公務員。
2、通過“歸雁工程”實現(xiàn)跨區(qū)域調(diào)動。所謂的“歸雁工程”就是部分地區(qū)為了滿足本地經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，而實施的一項旨在引導和扶持本地籍在外人員返回原籍創(chuàng)業(yè)就業(yè)的一項政策。
3、通過“鵲橋工程”實現(xiàn)跨區(qū)域調(diào)動。所謂的“鵲橋工程”就是根據(jù)國務院《關(guān)于進一步解決干部夫妻兩地分居問題的通知》精神，部分地方推出的旨在解決夫妻兩地分居難題的一項措施。不管采取哪種實現(xiàn)跨區(qū)域調(diào)動的方式，都必須有一個大前提，那就是要找到肯接收自己的單位，否則，整個調(diào)動過程無法進行。
四、關(guān)于公務員跨區(qū)域調(diào)動的程序
公務員跨區(qū)域調(diào)動需要走哪些程序呢？下面我就以省級機關(guān)之間公務員的跨區(qū)域調(diào)動為例，談談需要履行的主要程序。
1、商調(diào)。擬接收單位向擬調(diào)動公務員所在單位發(fā)函，協(xié)商相關(guān)人員的調(diào)動事宜。
2、復函。擬調(diào)動公務員所在單位收到信函后，根據(jù)單位黨委（黨組）集體研究情況，及時向發(fā)函單位反饋研究意見，明確表達同意或者不同意該公務員辦理調(diào)動。
3、調(diào)入機關(guān)組織考察。如果擬調(diào)出機關(guān)同意該公務員的調(diào)出，擬調(diào)入單位組織相關(guān)人員采取適當程序?qū)υ摴珓諉T進行考察。
4、調(diào)入機關(guān)討論決定。該公務員經(jīng)考察合格后，擬調(diào)入機關(guān)召開黨委（黨組）會，對該人員的調(diào)動事宜進行集體研究。
5、省級公務員主管部門審批，向調(diào)出機關(guān)開具調(diào)動通知。調(diào)入單位和調(diào)出單位達成一致意見后，分別向省級公務員主管部門報批，主管部門同意后，向公務員調(diào)出機關(guān)開具調(diào)動通知。
6、調(diào)出機關(guān)接到調(diào)動通知后，向省級公務員主管部門開具行政介紹信，向調(diào)入機關(guān)轉(zhuǎn)遞調(diào)動人員檔案。
7、省級公務員主管部門，收到調(diào)出機關(guān)開具的行政介紹信后，向調(diào)入機關(guān)開具行政介紹信。
8、擬調(diào)動公務員手持省級公務員主管部門開具的行政介紹信，到新單位報到，整個調(diào)動程序完成。
五、調(diào)任應當遵守下列紀律：
1、調(diào)任審批或者備案機關(guān)應當嚴格履行職責，認真審核把關(guān)，不得隨意降低標準，放寬條件；
2、調(diào)入機關(guān)應當嚴格履行有關(guān)程序，按照干部管理權(quán)限集體討論決定，不得個人或者少數(shù)人說了算，弄虛作假，搞不正之風，不得將調(diào)任用于人員安置、解決待遇，不得突擊調(diào)任人員；
3、調(diào)出單位應當嚴格執(zhí)行干部人事管理工作的有關(guān)法規(guī)、政策，提供真實情況，不得突擊提拔；
4、參加考察的人員應當如實反映考察情況和意見，不得隱瞞、歪曲事實真相；
5、調(diào)任人員應當遵守有關(guān)規(guī)定，接到調(diào)動通知后，在規(guī)定期限內(nèi)辦理行政、工資關(guān)系等有關(guān)手續(xù)。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國公務員法》
第六十九條國家實行公務員交流制度。
公務員可以在公務員和參照本法管理的工作人員隊伍內(nèi)部交流，也可以與國有企業(yè)和不參照本法管理的事業(yè)單位中從事公務的人員交流。
交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任。
第七十一條公務員在不同職位之間轉(zhuǎn)任應當具備擬任職位所要求的資格條件，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行。
對省部級正職以下的領導成員應當有計劃、有重點地實行跨地區(qū)、跨部門轉(zhuǎn)任。
對擔任機關(guān)內(nèi)設機構(gòu)領導職務和其他工作性質(zhì)特殊的公務員，應當有計劃地在本機關(guān)內(nèi)轉(zhuǎn)任。
上級機關(guān)應當注重從基層機關(guān)公開遴選公務員。
公務員考試可以跨省考嗎
公務員考試當然可以跨省考，前提是這些省份不限制戶籍，如果你是應屆生的話，就更好了，他們一般不限制應屆生，但是現(xiàn)在很多人考到外省之后就后悔了，你要做好心理準備。
公務員考試怎么選擇崗位上岸幾率大
每年的公務員考試無論是國考還是省考報名的人數(shù)都非常多。那么公務員考試要怎么選擇崗位上岸幾率大一點呢？下面是我整理的相關(guān)信息，感興趣的小伙伴們快來查閱吧。
公務員考試崗位怎么選擇第一條，能報限制條件多的，就不報限制條件少的。
崗位大都設置了報考的限制條件，限制條件就好比是關(guān)口，關(guān)口越多，意味著能報考的考生就越少，競爭也會越小。比如有兩個崗位，一個是省人力資源社會保障廳社會保險基金管理中心，除了專業(yè)要求外，對政治面貌、基層經(jīng)歷都沒有要求，而另一個崗位是省財政廳國庫支付中心，除了專業(yè)要求外，還要求中共黨員，兩年基層工作經(jīng)驗。如果這兩個崗位，你都符合報考條件，建議報考后一個崗位，上岸的幾率更大。
第二條，能報省市級機關(guān)，就不報縣鄉(xiāng)基層機關(guān)。
實事求是地說，基層崗位比較辛苦，特別是中西部地區(qū)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟條件不那么優(yōu)越，相比于省市級機關(guān)，基層的工作任務更為繁重，在工資待遇、晉升空間等方面也沒有優(yōu)勢?？忌跍蕚錆M腔熱情為國家服務的同時，也要考慮自己的小子日能不能過得舒適，有沒有幸福感。比如，你是研究生，能報在省里、市里的機關(guān)部門，就不報在縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層工作的機關(guān)，前者衙門大平臺高，各方面待遇條件都會很好。
第三條，報黨委系統(tǒng)的，就不報政府系統(tǒng)的。
東西南北中，黨政軍民學，黨是領導一切的核心。黨委系統(tǒng)是黨的具體工作部門，是黨委權(quán)力的實際承擔著，比如，黨委辦公廳、宣傳部、組織部、紀委等部門，直接領導和負責黨的綜合協(xié)調(diào)、輿論導向、干部選用、紀檢監(jiān)察等重要工作，相比于政府部門，黨委系統(tǒng)公職人員手中權(quán)力大、發(fā)展空間廣、人員流動快，甚至有一句話說:“組織部不養(yǎng)老”，意思是在組織部工作不會干到退休還不提拔重要的。因此，可以優(yōu)先考慮報考黨委系統(tǒng)的崗位。
第四條，能報綜合部門的，就不報具體業(yè)務部門的。
比如，省委辦公廳、省政府辦公廳，廳局單位下設的辦公室、人事處等都屬于綜合部門，這些部門直接為領導服務，圍繞在領導身邊，和領導接觸的機會多，自己干出來的成績?nèi)菀妆活I導發(fā)現(xiàn)和欣賞，對自己以后發(fā)展和提拔相對有利。而具體業(yè)務部門從事的是某一個特定領域的政策制定、管理服務等工作，技術(shù)性比較強，要想脫穎而出需要鉆研和吃苦精神，同樣是省發(fā)改委的崗位，一個是辦公室，另一個是投資業(yè)務促進處，建議報考前者。
第五條，能報公務員編制的，就不報參公管理的。
參公管理指的是參照公務員法管理的事業(yè)單位，盡管在招考錄取、工資待遇、公務員遴選等方面跟公務員有一樣的權(quán)利，但實質(zhì)上還是事業(yè)單位。參公管理不是正兒八經(jīng)的公務員，受我國傳統(tǒng)官本位思想影響，在社會地位、心理認同等方面跟公務員還是有不小的差距。比如，有兩個崗位，一個是省城鄉(xiāng)建設廳下屬的住房公積金管理中心，屬于參公管理崗位，一個是省物價局下屬的某個業(yè)務處室，如果這兩個崗位都能報，建議報考后一個。
第六條，能報經(jīng)濟條件好的，就不報經(jīng)濟條件差的。
我國經(jīng)濟發(fā)展不平衡，區(qū)域發(fā)展有差距，沿海地區(qū)財政收入充裕，公職人員的工作條件、工資待遇都很不錯，生活環(huán)境也比較優(yōu)越，相比之下，中西部地區(qū)就沒有沿海地區(qū)這么好了。比如，同樣是地稅局，一個是在蘇南地區(qū)，一個在西部地區(qū)，建議考蘇南地區(qū)的地稅局，剛?cè)肼毜墓珓諉T一年的收入就有七八萬元，以后收入還要逐年增長，有個好的生活條件和環(huán)境，對自己子女的成長和發(fā)展都非常有利。
第七條，能報在陸地上工作的，就不報在河里海上的。
有些崗位工作性質(zhì)比較特殊，工作條件艱苦，比如，在海事局工作，就要經(jīng)常出海從事水上交通安全督查，對海上遇險船只進行救助，有時出海短則一周，長則半個月，一旦遇上大風大浪，還可能暈船，吃不好睡不香。如果在海洋漁業(yè)局工作，就要在河里海上進行巡查保護漁業(yè)資源，特別是適逢禁漁期，要對違規(guī)捕魚的漁民進行查處，十天半個月都不能上岸窩在船里。這時你會覺得還是腳踩大地踏實，在陸地上工作活動得開，因此，還是盡可能報在陸地上工作的崗位。
第八條，能報離家近的，就不報離家遠的。
錢多事少離家近，是很多同學對理想工作的描述，特別是離家近，能和父母在一起，和父母能相互照顧。有的考生考回了自己的家鄉(xiāng)當公務員，回到家鄉(xiāng)，為家鄉(xiāng)建設出一份力，同時也回到了父母身邊，上班的地點離自己家很近，每天步行上下班，吃父母做的可口的飯菜，生活的幸福感很強。相比之下，如果考到了遠離自己家鄉(xiāng)的另外一個城市，將面臨很多的問題，等自己成家有了孩子，孩子誰來帶，老人家來到陌生的城市會很不習慣，這些現(xiàn)實的難題也是要考慮到的。
第九條，能報工作清閑安逸的，就不報活干不完的。
每個人的追求可能不同，如果你追求的是工作穩(wěn)定清閑，能照顧家庭，就報考工作清閑安逸的，這一條特別適合女生和寶媽。比如，檔案局，供銷社、地震局、氣象局等部門看上去不那么高大上，但也是政府機關(guān)部門，工資也不少拿，每天可以接送孩子，現(xiàn)在幼兒園、小學放學特別早，自己還沒有下班，就可以讓孩子先在自己的辦公室做作業(yè)或是玩一會，當然不要大聲喧嘩，然后下班一起回家，這樣的工作生活對女生來說是比較理想的。
第十條，能報和男（女）朋友在一起的，就不報兩地分居的。
有不少考生已經(jīng)談了男（女）朋友，都到了談婚論嫁的階段，有的考生已經(jīng)成了家，生活趨于穩(wěn)定，日子過得挺舒適，這時考公務員，就要慎重地考慮考上公務員以后的工作地點，最好是能和男（女）朋友或是愛人能繼續(xù)在一起的，畢竟一份真摯的感情如此寶貴，要萬分珍惜、經(jīng)營呵護，如果因為考了公務員，兩人由此天各一方、兩地分居，不僅對自己的工作生活有負面影響，時間長了，也會損害雙方的感情，甚至導致感情破裂。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員是不是更好考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員一般分為定向公務員和非定向公務員兩zhi類，由于他們的報考條件不同而有所區(qū)分，定向一般招錄的是當?shù)氐拇澹ㄉ鐓^(qū)）干部及村官人群，在年齡和學歷上有所放寬，相對省直公務員來說，它的報考門檻偏低。
定向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員一般需要具有大專以上文化程度可以報考。符合政策的艱苦邊遠地區(qū)縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機關(guān)可根據(jù)用人單位需求將學歷層次放寬到高中、中專。各個省要求不一樣，具體詳情需要查看你想考省份的往年的崗位表。
而非定向鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員則限制較少，除“三限”外可能還要求基層工作經(jīng)驗，由于報名限制較少，所以報名的人數(shù)多，競爭比要稍微大一些，但是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員一般在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，地理位置的問題報考人數(shù)會偏少。
總的來說，只要你準備得好，難度就不會很大，但是這種情況還是因人而異。
公務員考試復習方法公務員考試復習方法有很多，但是萬變不離其宗，公務員考試復習也是講究技巧的，磨刀不誤砍柴工。方法對了，往往能夠達到事半功倍的效果，反之，則會事倍功半。
公務員考試是一種職業(yè)能力的考試，主要考查考生的綜合素質(zhì)是否符合崗位的要求，它不是專業(yè)考試，不需要你花大量的時間從零開始一步步的來。每個人在日常生活中或多或少對考查的內(nèi)容有一定的積累，所以公務員考試并不是準備的時間越長越好。
找到短板，專項練習，循環(huán)上升。行測卷子的幾個模塊，每個人可能都有擅長的領域。不要因為自已不擅長就放棄。每個模塊都有相對簡單的送分題目和提高類題目，至少要爭取簡單題目和中等題目不丟分。
公務員可以跨區(qū)域調(diào)動嗎
可以
1、公務員跨地區(qū)單位調(diào)動的條件主要有：一是工作需要；二是解決夫妻分居。
2、公務員跨地區(qū)調(diào)動的程序有五步，如下：
第一步用人單位（或個人）提出調(diào)動申請（個人申請的需征得調(diào)入單位同意接收）；
第二步提交人事局局長辦公會議集體研究決定；
第三步如同意調(diào)動報州政府分管領導審批；
第四步如州政府分管領導同意調(diào)動的辦理調(diào)檔手續(xù)；
第五步如檔案符合規(guī)定要求的辦理調(diào)動手續(xù)。
3、公務員能否省內(nèi)跨市調(diào)動，原則上是可以流動的。公務員一般要求轉(zhuǎn)正后才能正常流動，同時，調(diào)入、調(diào)出單位和人社部門同意，在此基礎上辦理正式調(diào)動手續(xù)。由擬調(diào)入市人社部門給現(xiàn)工作市人社部門發(fā)出商調(diào)函，現(xiàn)工作市人社部門如同意調(diào)出，即可辦理調(diào)動手續(xù)。
一、如果有服務期限制，必須要干滿服務期年限，這是基本原則。
對于在體制內(nèi)工作的公務員來說，跨區(qū)調(diào)動是一個比較感興趣的話題，也是很多想要跨區(qū)調(diào)動的人非常感興趣的話題，也有很多人通過自己的努力，順利實現(xiàn)了自己的目標。
作為在公務員崗位工作的人，如果你想實現(xiàn)跨區(qū)調(diào)動，首先第一個條件就是必須要符合崗位設置的服務期限，如果你不符合這個條件，你就不能夠跨區(qū)調(diào)動，哪怕你有天大的本事，也沒有辦法調(diào)動。
按照目前的情況來看，如果你報考基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員崗位，通常都會有五年服務期的要求，也就是在五年時間之內(nèi)，你不能夠?qū)崿F(xiàn)調(diào)動，這是非常普遍的事情，只有干滿五年的時間，你才有機會調(diào)動到縣城工作。
所以大家在報考公務員的時候，一定要看清楚崗位設置的條件，尤其是對于服務期是否有對應的要求，如果有服務期的要求，不管你本事怎么樣，都沒有辦法調(diào)動，這一點一定要有心理準備。
如果你報考的崗位還有其他的條件限制，則必須要滿足其他的條件，你才可以順利調(diào)動，這也是必須要注意的問題
二、參加公務員遴選考試，是跨區(qū)調(diào)動最普遍的方式。
對于在公務員崗位工作的人來說，如果你想要實現(xiàn)跨區(qū)調(diào)動，第一種非常合適的方式就是參加公務員的遴選考試，這是一種非常成熟的考試制度。
每年在公務員內(nèi)部都會有一次遴選考試，考試的方式基本上和你當初參加公務員考試差不多，只要你能夠順利通過考試，你就可以直接調(diào)動到對應的崗位，前后的職級不會有任何變化。
參加公務員的遴選考試，通常要求入職滿五年以上，這也就意味著如果你考上公務員崗位，想要跨區(qū)調(diào)動，一般情況需要干滿五年的時間。
五年之后你可以報名參加遴選考試，順利通過考試以后直接辦理調(diào)動的手續(xù)，這對于絕大多數(shù)人來說，都是最容易最公平的方式。
三、跨縣進行調(diào)動，只要一邊放人，一邊接收人，就可以順利調(diào)動。
對于在公務員崗位工作的人來說，如果你想實現(xiàn)跨區(qū)調(diào)動，除了前面給他介紹的遴選考試之外，還有一種比較簡單的方式，那就是直接從一個單位調(diào)動到另外一個單位。
很多人都以為公務員跨區(qū)調(diào)動非常復雜，其實公務員橡宏的跨區(qū)調(diào)動一點都不復雜，尤其是對于普通公務員來說，只要你不是副科級以上的崗位，大部分科員的調(diào)動并不難。
在前面給大家說的符合調(diào)動條件的基礎上，只要你原來的單位愿意放人，并且你想要去的縣區(qū)愿意接受，你就可以直接辦理調(diào)動的手續(xù)，兩者之間并不存在多大的難度。
四、把工作干好，有實際的成績，你的很多想法都可以實現(xiàn)。
剛才給大家說了跨區(qū)調(diào)動的兩種方式，其中第一種方式，是絕大多數(shù)普通人都可以選擇的方式，只要你符合報名條件，通過考試以后就可以直接辦理調(diào)動的手續(xù)。
第二種方式比較適合于能力比較強的人，因為你需要讓原來的單位愿意放人，同時還需要想去的單位愿意接受你，只要這兩部問題你解決掉，基本上你就可以實現(xiàn)跨區(qū)調(diào)動。
想要讓原來的單位愿意放人，就意味著你要在原來的單位把工作干好，確實干出比較漂亮的成績，同時培養(yǎng)好接班人，大部分人都可以讓你原來的單位把你放走。
在任何一個公司或者單位晌雹工作，都是這個道理，只要你把工作干好，領導對你非常器重，你的很多想法都可以實現(xiàn)，你的很多想法，領導也會愿意幫你去實現(xiàn)。
如果你確實能力比較強，工作干得比較好，想要離開這個單位，你的領導也會尊重你的想法，同時也會盡他所能幫你協(xié)調(diào)需要的一些事情。
五、隨軍家屬調(diào)動梁謹冊比較簡單，符合條件可以隨時調(diào)動。
剛才給大家介紹了兩種公務員調(diào)動的方式，第一種是選考試，第二種是直接調(diào)動，這兩種方式對應的要求不同，對于能力的要求也不同。
接下來給大家介紹一種特殊情況，那就是隨軍家屬的調(diào)動比較容易，基本上只要你符合條件都可以優(yōu)先調(diào)動。
從我身邊了解到的朋友情況來看，如果你是一名隨軍家屬，原來是在體制內(nèi)工作，如果你的配偶因為工作的關(guān)系，調(diào)動到另外一個地區(qū)工作，作為隨軍家屬，你也可以直接辦理調(diào)動的手續(xù)，直接調(diào)到你配偶所在地區(qū)崗位工作。
這里有一個知識點需要向大家科普，如果你是一名隨軍家屬，并且已經(jīng)進入體制內(nèi)工作，想要調(diào)動到配偶身邊工作，沒有太大的難度，基本上隨時申請都隨時可以用編。
在部隊當兵或者是在部隊工作，雖然比較辛苦，管理也非常嚴格，但是在擁軍優(yōu)屬方面一直都做得非常不錯，作為軍人的家屬，平時付出也比較多，在這些辦理調(diào)動的時候優(yōu)先辦理是非常合理的事情，也是非常應該的事情。
總體來說，作為在公務員崗位工作的人，如果你想實現(xiàn)跨區(qū)調(diào)動，總體有三種方式，第一種是公務員遴選考試，第二種是直接辦理調(diào)動手續(xù)，第三種就是辭掉當前的工作，然后再參加公務員考試。
公務員行使國家行政權(quán)力、執(zhí)行國家公務的人員
公務員（Civil servants），全稱為國家公務員，是各國負責統(tǒng)籌管理經(jīng)濟社會秩序和國家公共資源，維護國家法律規(guī)定，貫徹執(zhí)行相關(guān)義務的公職人員。在中國，公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
公務員職位按職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類等類別。國務院根據(jù)《中華人民共和國公務員法》，對于其職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。
法律依據(jù)：
《公務員調(diào)任規(guī)定》第四條規(guī)定，調(diào)任應當在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行，并有相應的職位空缺。
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2012公務員考試《行測》指導:政治常識
2012年公務員考試行測指導：政治常識
第一節(jié)核心考點
馬克思主義哲學基本原理
一、唯物論
1.世界的客觀性
物質(zhì)是不依賴于人的意識，并能為意識所反映的客觀實在。規(guī)律是客觀事物本身所固有的，是不以人的意志為轉(zhuǎn)移的，規(guī)律既不能被創(chuàng)造，也不能被消滅;人們利用自然、改造自然的活動，要以承認自然界的客觀性為前提;社會及其發(fā)展規(guī)律也是客觀的。
2.人的意識是對客觀存在的反映
意識是客觀存在在人腦中的反映;意識能夠反作用于客觀事物，不同的意識對客觀事物的發(fā)展起著不同的能動作用，人具有主觀能動性。
3.物質(zhì)和意識的關(guān)系
物質(zhì)和意識的關(guān)系問題是哲學的基本問題。物質(zhì)決定意識，意識是對物質(zhì)的反映;意識對物質(zhì)具有能動作用，正確的意識能夠指導人們有效地開展實踐活動，促進客觀事物的發(fā)展;錯誤的意識則會把人的活動引向歧途，阻礙客觀事物的發(fā)展。
堅持一切從實際出發(fā)，使主觀符合客觀，堅持主觀和客觀具體的歷史的統(tǒng)一。反對教條主義和經(jīng)驗主義。
二、辯證法
1.聯(lián)系的普遍性
事物的聯(lián)系是普遍的、客觀的;必須具體分析事物之間的聯(lián)系;必須從整體上把握事物的內(nèi)部聯(lián)系。
2.運動和發(fā)展
一切事物都處于運動、變化之中;一切事物都有其產(chǎn)生、發(fā)展、滅亡的過程;發(fā)展的實質(zhì)就是新事物的產(chǎn)生和舊事物的滅亡;要有創(chuàng)新精神，支持新事物的成長，學會運用創(chuàng)造性思維。
3.規(guī)律
事物的運動、變化、發(fā)展都是有規(guī)律的;規(guī)律是事物運動過程中固有的、本質(zhì)的、必然的聯(lián)系;規(guī)律的存在與發(fā)生作用是客觀的;人們可以認識和利用規(guī)律;人們在認識世界和改造世界的活動中，必須堅持實事求是，按客觀規(guī)律辦事。
4.辯證法與形而上學的對立
唯物辯證法的根本觀點是承認矛盾，主張用聯(lián)系的、發(fā)展的、全面的觀點看問題;形而上學的根本觀點是否定矛盾，孤立地、靜止地、片面地看問題;承認矛盾的普遍性與客觀性是正確對待矛盾的前提，應堅持兩分法，防止片面性。
5.具體問題具體分析
不同事物的矛盾具有不同的特點，同一事物的矛盾在不同發(fā)展階段也有不同的特點，事物矛盾的雙方各有其特點;對事物的特點要進行具體分析，不同的矛盾要用不同的方法解決;矛盾的普遍性與特殊性是辯證統(tǒng)一的;把馬克思主義普遍原理同我國具體實際相結(jié)合，建設有中國特色的社會主義。
6.善于把握重點和主流
分清事物的主要矛盾和次要矛盾，矛盾的主要方面和次要方面;看問題既要全面，又要善于分清主流和支流;矛盾分析方法是認識事物的根本方法。
7.內(nèi)因和外因
內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù)，外因是事物變化發(fā)展的條件，外因通過內(nèi)因起作用;要堅持內(nèi)因和外因相結(jié)合的觀點;在個人成長過程中，要學會正確地對待內(nèi)因和外因;建設中國特色社會主義必須把內(nèi)因和外因結(jié)合起來。
8.量變和質(zhì)變
用量變引起質(zhì)變的道理看問題、辦事情;堅持適度原則。
9.事物發(fā)展的趨勢
事物發(fā)展的總趨勢是前進的，新事物必定戰(zhàn)勝舊事物;事物發(fā)展是前進性與曲折性的統(tǒng)一。
三、認識論
1.發(fā)揮主觀能動性
充分發(fā)揮主觀能動性，認識世界和改造世界;主觀能動性的發(fā)揮受主、客觀因素的制約。
2.透過現(xiàn)象看本質(zhì)
認識分為感性認識和理性認識;認識要不斷深化;真理是人們對事物本質(zhì)及其發(fā)展規(guī)律的正確認識;認識的根本任務是經(jīng)過感性認識上升到理性認識，透過現(xiàn)象抓住事物的本質(zhì)和規(guī)律;分析與綜合相結(jié)合;創(chuàng)造性思維、合理想象在認識中具有重要作用。
3.實踐就是人們改造客觀世界的一切活動。實踐是客觀的物質(zhì)性活動，是有意識、有目的的能動性的活動，是社會性歷史性的活動。實踐對認識起決定作用，認識對實踐有反作用。
四、歷史觀
1.社會存在和社會意識
社會存在決定社會意識;社會意識對社會存在具有反作用。
2.樹立正確的價值觀
價值觀是一種社會意識，是社會存在的反映;價值觀具有行為導向作用;正確的價值觀符合事物發(fā)展的規(guī)律性，符合人類的根本利益;愛國主義和集體主義是新時期我國人民的正確價值取向。
3.個人利益和集體利益、個人和社會
個人利益與集體利益是辯證統(tǒng)一的;發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟要求發(fā)揮集體主義的調(diào)節(jié)作用;社會性是人的本質(zhì)屬性;自私不是人的本性;個人活動與社會發(fā)展相互制約、相互作用。
4.人生價值
正確理解個人與社會的關(guān)系是正確進行人生選擇的基礎和前提;人生價值包括個人對社會的責任和貢獻、社會對個人的尊重和滿足兩個方面;人生的真正價值在于對社會的貢獻;人生價值的實現(xiàn)需要一定的主客觀條件;人生價值的實現(xiàn)需要不斷地發(fā)揮主觀能動性;走出人生價值觀的誤區(qū)，反對享樂主義和拜金主義。
5.理想與現(xiàn)實
理想是人生的奮斗目標，屬于社會意識，也是社會存在的反映;把實現(xiàn)理想與現(xiàn)階段我國人民的共同理想結(jié)合起來;正確對待理想與現(xiàn)實。
6.實踐
實踐是指人們改造客觀世界的物質(zhì)活動;實踐對認識具有決定作用;人民群眾是實踐的主體;相信群眾，依靠群眾，為人民群眾的利益而奮斗;在改造客觀世界的同時改造主觀世界;在社會實踐中，實現(xiàn)主觀與客觀、個人與社會的統(tǒng)一。
科學發(fā)展觀與社會主義和諧社會
一、科學發(fā)展觀
1.科學發(fā)展觀的提出
黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟體制若干問題的決定》中，第一次明確提出了“科學發(fā)展觀”的思想，并對其做了精辟的表述：“堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展”;強調(diào)“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內(nèi)發(fā)展和對外開放”。
2.科學發(fā)展觀的基本內(nèi)涵
胡錦濤總書記全面系統(tǒng)地闡述了科學發(fā)展觀的基本內(nèi)涵?？茖W發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。這是我們黨從歷史和現(xiàn)實中得出的不可動搖的基本理論。
科學發(fā)展觀是堅持以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀。以人為本是馬克思主義人本觀在新時期的繼承和發(fā)展，是科學發(fā)展觀的核心，就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷滿足人們的多方面需求和促進人的全面發(fā)展;全面，就是要在不斷完善社會主義市場經(jīng)濟體制，保持經(jīng)濟持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展的同時，加快政治文明、精神文明的建設，形成物質(zhì)文明、政治文明、精神文明相互促進、共同發(fā)展的格局;協(xié)調(diào)，就是要統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展、國內(nèi)發(fā)展和對外開放;可持續(xù)，就是要統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，處理好經(jīng)濟建設、人口增長與資源利用、生態(tài)環(huán)境保護的關(guān)系，推動整個社會走上生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、生態(tài)良好的文明發(fā)展道路。
二、構(gòu)建社會主義和諧社會
1.構(gòu)建社會主義和諧社會的含義
構(gòu)建社會主義和諧社會，包括社會關(guān)系的和諧及人與自然的和諧兩個方面，但主要是指社會關(guān)系的和諧。構(gòu)建社會主義和諧社會既包括建設的目標、任務和構(gòu)想，又包括相應的執(zhí)政黨的執(zhí)政能力、社會治理方略和社會運行機制。
2.構(gòu)建社會主義和諧社會的基本原則
第一，必須把握和諧社會的社會主義方向。
第二，構(gòu)建社會主義和諧社會，就要做到“三個文明”共建。
第三，構(gòu)建社會主義和諧社會，必須堅持以人為本。
第四，構(gòu)建社會主義和諧社會，必須尊重人民群眾的創(chuàng)造精神，以人為出發(fā)點來謀求經(jīng)濟社會發(fā)展。
第五，構(gòu)建社會主義和諧社會，必須注重社會公平。
第六，構(gòu)建社會主義和諧社會，必須正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系。
3.構(gòu)建社會主義和諧社會的主要任務
第一，切實保持經(jīng)濟持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展。
第二，切實發(fā)展社會主義民主。
第三，切實落實依法治國的基本方略。
第四，切實加強思想道德建設。
第五，切實維護和實現(xiàn)社會公平和正義。
第六，切實增強全社會的創(chuàng)造力。
第七，切實加強社會建設和管理。
第八，切實處理好新形勢下的人民內(nèi)部矛盾。
第九，切實加強生態(tài)環(huán)境建設和治理工作。
第十，切實做好保持社會穩(wěn)定的工作。
以上十個方面，是當前構(gòu)建社會主義和諧社會的主要任務。
4.社會主義和諧社會的基本特征
胡錦濤在黨的十六屆四中全會《決議》中，從六個方面歸納出社會主義和諧社會的基本特征，即民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。
（1）民主法治
民主法治，就是社會主義民主得到充分發(fā)揚，依法治國基本方略得到切實落實，各個方面積極因素得到廣泛調(diào)動。
（2）公平正義
公平正義，就是社會各個方面的利益得到妥善協(xié)調(diào)，人民內(nèi)部和其他社會矛盾得到正確處理，社會公平和正義得到切實維護和實現(xiàn)。
（3）誠信友愛
誠信友愛，就是全社會互幫互助、誠實守信，全體人民平等友愛、融洽相處。
（4）充滿活力
社會主義和諧社會應是一個充滿活力的社會，是創(chuàng)造力得到充分激發(fā)的社會。要激發(fā)社會的活力，就要使一切有利于社會進步的創(chuàng)造愿望都得到尊重。
（5）安定有序
安定有序，就是社會組織機制健全，社會管理完善，社會秩序良好，人民群眾安居樂業(yè)，社會保持安定團結(jié)。
（6）人與自然和諧相處
人與自然和諧相處，就是生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，生態(tài)良好。
三、堅持科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政，構(gòu)建和諧社會
1.科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的含義
科學執(zhí)政，就是要結(jié)合中國實際不斷探索和遵循共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，以科學的思想、科學的制度、科學的方法領導中國特色社會主義建設事業(yè)。
民主執(zhí)政，就是要堅持為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政，支持和保證人民當家做主，堅持和完善人民民主專政，堅持和完善民主集中制，以發(fā)展黨內(nèi)民主帶動人民民主，壯大最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線。
依法執(zhí)政，就是要堅持“依法治國，領導立法，帶頭守法，保證執(zhí)法”，不斷推進國家經(jīng)濟、政治、文化、社會生活的法制化、規(guī)范化。
2.堅持科學執(zhí)政、民主執(zhí)政和依法執(zhí)政，構(gòu)建和諧社會
一是要堅持科學執(zhí)政，探索和諧社會構(gòu)建規(guī)律。要牢固樹立科學發(fā)展觀，堅持科學執(zhí)政。以科學的理念、科學的眼光和科學的方式化解全社會的一切錯綜復雜的社會矛盾，力求有序、有度、有控地把握好改革創(chuàng)新、穩(wěn)定發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧的辯證關(guān)系，營造構(gòu)建社會主義和諧社會的和諧氛圍，探索和諧社會構(gòu)建規(guī)律。
二是要堅持民主執(zhí)政，增強和諧社會構(gòu)建動力。構(gòu)建社會主義和諧社會，就必須堅持執(zhí)政為民的宗旨，始終與人民同心同德，始終服從服務于人民的根本利益，這就要求我們黨必須有效地實施民主政治。
三是堅持依法執(zhí)政，提高和諧社會構(gòu)建保證。依法執(zhí)政就是要求我們黨建立健全依法協(xié)調(diào)各階層利益訴求的工作機制，依法及時合理地處理與群眾切身利益相關(guān)的大問題，并通過依法執(zhí)政和執(zhí)政活動的法制化、制度化、規(guī)范化，進一步提高維護社會安全和穩(wěn)定的制度化水平，依法建立健全全社會民意暢通的規(guī)范機制，有效發(fā)揮司法機關(guān)的作用，維護社會穩(wěn)定、社會公平與正義和社會祥和的安定局面。
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