大家好，今天小編來為大家解答北京公務(wù)員考試人數(shù)這個(gè)問題，2022北京公考公務(wù)員報(bào)考比例很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
本文目錄
- 2022京考報(bào)名人數(shù)
- 北京公務(wù)員為何沒人考
- 北京公務(wù)員考試報(bào)錄比
- 2022北京公務(wù)員考試進(jìn)面比例是多少
- 2022北京公考公務(wù)員報(bào)考比例
2022京考報(bào)名人數(shù)
2022京考報(bào)名人數(shù)為3553人。
2022北京公務(wù)員考試公告已發(fā)布招錄人數(shù)為3553人報(bào)名時(shí)間為2021年11月30日至2021年12月4日準(zhǔn)考證打印時(shí)間為2021年12月15日至2021年12月20日筆武時(shí)間為2021年12月20日公務(wù)員規(guī)定試用期為一年。
2022北京公務(wù)員考試公告已發(fā)布招錄人數(shù)為3553人報(bào)名時(shí)間為2021年11月30日至2021年12月4日準(zhǔn)考證打印時(shí)間為2021年12月15日至2021年12月20日筆試時(shí)間為2021年12月20日北京公務(wù)員考試一般每年都分三次進(jìn)行。
以2022年北京公務(wù)員考試招錄計(jì)劃為例，本次北京市公務(wù)員考試計(jì)劃招錄人數(shù)有4266人，崗位數(shù)2399個(gè)，這與去年的招錄計(jì)劃相比起來，是個(gè)很好的信號因?yàn)閷Ρ热ツ瓯本┕珓?wù)員的招錄計(jì)劃來看，今年的招錄總?cè)藬?shù)共增加2022北京公務(wù)員考試多少人了713人。
公務(wù)員考試介紹：
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員的錄用考試。
《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任一級主任科員以下及其他相當(dāng)職級層次的公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。
民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時(shí)，依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。地方各級機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織，必要時(shí)省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。
2022年7月27日，《山西省2022年度省直機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員面試公告》發(fā)布，2022年度省直機(jī)關(guān)考試錄用公務(wù)員面試工作定于2022年7月30日至31日進(jìn)行。
北京公務(wù)員為何沒人考
北京公務(wù)員為何沒人考原因如下：
北京作為我國的首都，公務(wù)員在整個(gè)職業(yè)體系中擔(dān)任著重要職責(zé)，其工作涉及到政府行政和社會公共利益的維護(hù)。然而，最近幾年，北京市公務(wù)員招錄考試的報(bào)名人數(shù)比較少，甚至出現(xiàn)了招考計(jì)劃未能完成的現(xiàn)象，引發(fā)了社會的廣泛關(guān)注。
不少大學(xué)畢業(yè)生轉(zhuǎn)向其他職業(yè)領(lǐng)域就業(yè)。隨著我國高校畢業(yè)生人數(shù)的快速增長，城市競爭激烈，像互聯(lián)網(wǎng)、金融等非公有制企業(yè)或行業(yè)對人才需求量大、發(fā)展前景好、報(bào)酬高，這些特點(diǎn)很可能吸引了不少畢業(yè)生跳槽離開公共管理等公益行業(yè)。
公務(wù)員工資待遇相對較低，無法與其他行業(yè)相媲美，這也導(dǎo)致不少考生對北京公務(wù)員這個(gè)崗位缺乏信心。公務(wù)員的工作壓力大，在不少人看來是一份較為“沉悶”的工作。
部分考生認(rèn)為一旦成為公務(wù)員，關(guān)鍵得靠天賦和運(yùn)氣說了算，穩(wěn)定的工作機(jī)制和能夠獲得的穩(wěn)定性福利待遇并沒有成為他們選擇公務(wù)員職位的主要原因，加之部分地方政府的形象、口碑不盡如人意，對招錄報(bào)考也會產(chǎn)生影響。
北京作為一線城市，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平高，白領(lǐng)崛起，加上互聯(lián)網(wǎng)的興起，許多職業(yè)變得更加多樣化。這也給考生提供了更多選擇空間，讓他們可以從事自己有興趣的工作。這種情況同樣給北京公務(wù)員招錄帶來了挑戰(zhàn)，對吸引考生報(bào)名造成了不利影響。
針對以上狀況，相關(guān)部門應(yīng)在高校宣傳中進(jìn)一步普及公務(wù)員工作的社會價(jià)值和其具備的各類先天福利待遇。適當(dāng)增加公務(wù)員的待遇水平，促進(jìn)公務(wù)員的福利政策適應(yīng)時(shí)代發(fā)展。同時(shí)，提升公務(wù)員職業(yè)形象和職業(yè)身份認(rèn)可度，更加鼓勵將個(gè)人職業(yè)行動與社會意識考慮得更加全面。
加強(qiáng)公務(wù)員領(lǐng)域的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善宣傳教育體系，激發(fā)公務(wù)員工作的方式方法，也是不可忽視的重大措施。北京公務(wù)員招錄考試的報(bào)名人數(shù)相對較少，尚存在的問題涉及到諸多因素，不僅需要有政策上的改變與創(chuàng)新，也需要貫穿于整個(gè)社會層面中。
唯有如此，才能在人才爭奪方面具備更為強(qiáng)勁的競爭力，從而更好地為社會、為人民服務(wù)。
北京公務(wù)員考試報(bào)錄比
496∶1。根據(jù)北京市官方數(shù)據(jù)顯示，北京公務(wù)員考試報(bào)錄比是496∶1。北京，簡稱“京”，是中華人民共和國的首都。四個(gè)中央直轄市之一，全國第二大城市。
2022北京公務(wù)員考試進(jìn)面比例是多少
北京市公務(wù)員考試進(jìn)面比例不是統(tǒng)一的，不同的職位有不同的進(jìn)面比例。公務(wù)員主管部門根據(jù)《招考簡章》中規(guī)定的面試人選比例，按照筆試成績從高到低的順序，確定各職位參加面試和專業(yè)能力測試的人選，并在北京市人事考試通用平臺統(tǒng)一公布。
參加面試和專業(yè)能力測試的人選須進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審包括審查考生戶籍、身份、學(xué)歷，報(bào)考職位資格條件要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證書等材料。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審結(jié)果的，招錄機(jī)關(guān)有權(quán)取消該報(bào)考者參加面試的資格。
綜合成績的計(jì)算方法為：未組織專業(yè)能力測試的，按照筆試、面試成績各占50％的比例合成；組織專業(yè)能力測試的，按照筆試成績占50%、面試成績和專業(yè)能力測試共占50％的比例合成，其中，專業(yè)能力測試成績一般不超過綜合成績的15%。
以上是2022北京公務(wù)員考試進(jìn)面比例是多少的全部解答。
2022北京公考公務(wù)員報(bào)考比例
2022年北京公務(wù)員考試共有52297人通過資格審查，和去年報(bào)名相比，過審人數(shù)增加5610人;無人過審職位還有277個(gè)，占總招錄職位數(shù)的11%，最熱職位競爭比為1：264。2022京考過審人數(shù)最多的職位是北京市公安局一線執(zhí)法這一職位，共招錄22人，有1701人過審，平均競爭比為1:77.32。
過審人數(shù)最多的前十職位主要集中在北京市公安局、北京市海淀區(qū)發(fā)展和改革委員會和中共北京市西城區(qū)委組織部等單位，其中有八個(gè)職位均來自北京市公安局。從競爭比來講，2022京考競爭最激烈的職位是北京市海淀區(qū)文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會組聯(lián)崗這一職位，競爭比已達(dá)1:264，成為人氣最高的職位。該職位要求本科及以上學(xué)歷報(bào)考，工作內(nèi)容為：負(fù)責(zé)協(xié)會日常管理;駐區(qū)文藝單位聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào);對接市文聯(lián);文藝志愿服務(wù)。過審人數(shù)最激烈的前十職位中，排名第十的職位，競爭比也達(dá)到百人爭一職。
以上就是2022北京公考公務(wù)員報(bào)考比例的全部解答。
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