大家好，感謝邀請，今天來為大家分享一下公務(wù)員遴選考試公告的問題，以及和遴選考試的報名條件要滿足什么的一些困惑，大家要是還不太明白的話，也沒有關(guān)系，因為接下來將為大家分享，希望可以幫助到大家，解決大家的問題，下面就開始吧！
本文目錄
公務(wù)員公開遴選實施辦法
公務(wù)員公開遴選辦法（試行）
第一章總則
第一條為優(yōu)化領(lǐng)導機關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)，建立來自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機制，推進和規(guī)范公務(wù)員公開遴選工作，根據(jù)公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》等法律、法規(guī)，制定本辦法。
第二條本辦法所稱公開遴選，是指市（地）級以上機關(guān)從下級機關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機構(gòu)公務(wù)員。
公開遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任方式之一。
第三條公開遴選堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)，堅持考試與考察相結(jié)合。
第四條公開遴選必須在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)進行，并有相應(yīng)的職位空缺。
第五條公開遴選按照下列程序進行：
（一）發(fā)布公告；
（二）報名與資格審查；
（三）考試；
（四）組織考察；
（五）決定與任職。
第六條市（地）級以上公務(wù)員主管部門按照管理權(quán)限和職責分工負責公開遴選工作的綜合管理和監(jiān)督檢查。
公開遴選機關(guān)按照公務(wù)員主管部門的要求，承擔公開遴選的有關(guān)工作。
第二章申報計劃與發(fā)布公告
第七條公開遴選機關(guān)在進行公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)和職位分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要，提出公開遴選職位及其資格條件，擬定公開遴選計劃，報同級公務(wù)員主管部門審批。
第八條公務(wù)員主管部門制定公開遴選方案并組織實施。
第九條公務(wù)員主管部門根據(jù)公開遴選方案，制定公告，面向社會公開發(fā)布。公告應(yīng)當包括以下內(nèi)容：
（一）公開遴選機關(guān)、職位、職位簡介和資格條件；
（二）公開遴選范圍、程序、方式和相關(guān)比例要求；
（三）報名方式和需要提交的相關(guān)材料；
（四）考試科目、時間和地點；
（五）其他相關(guān)事項。
第三章報名與資格審查
第十條公開遴選報名一般采取個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。
公開遴選可由公務(wù)員本人申請并按照干部管理權(quán)限經(jīng)組織審核同意后報名，也可征得本人同意后由組織推薦報名。
第十一條報名參加公開遴選的公務(wù)員，應(yīng)當具備下列資格條件：
（一）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認；
（二）具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷；
（三）公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次；
（四）具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；
（五）報名參加中央機關(guān)、省級機關(guān)公開遴選的應(yīng)當具有大學本科以上文化程度，報名參加市（地）級機關(guān)公開遴選的應(yīng)當具有大學?？埔陨衔幕潭?；
（六）身體健康；
（七）公務(wù)員主管部門規(guī)定的其他資格條件；
（八）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
公務(wù)員主管部門和公開遴選機關(guān)不得設(shè)置與公開遴選職位要求無關(guān)的報名資格條件。
第十二條公務(wù)員有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
（一）涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
（二）受處分期間或者未滿影響期限的；
（三）按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
（四）尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第十三條報名人員應(yīng)當向公開遴選機關(guān)提交報名需要的相關(guān)材料，提交的材料應(yīng)當真實、準確。
公開遴選機關(guān)按照職位資格條件對報名人員提交的材料進行審查，在規(guī)定的時間內(nèi)確定報名人員是否具有報名資格。
第十四條對未達到公告規(guī)定比例，不能形成有效競爭的公開遴選職位，經(jīng)公務(wù)員主管部門同意可予以取消，允許該職位報名人員改報其他職位。
第四章考試
第十五條考試采取分級分類的方式，根據(jù)職務(wù)層次和職位類別進行。
考試分為筆試和面試，由公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施。經(jīng)公務(wù)員主管部門授權(quán)，面試可以由公開遴選機關(guān)組織實施。
第十六條筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
第十七條面試人選根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照公告規(guī)定的比例確定。
第十八條面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。面試的內(nèi)容和方式應(yīng)當針對各職位的特點和要求分別確定。必要時，可以進行職位業(yè)務(wù)水平測試。
第十九條面試考官一般不少于7人，其中公開遴選機關(guān)以外的考官一般應(yīng)占三分之一。面試考官應(yīng)當挑選公道正派、理論素養(yǎng)高、熟悉公開遴選職位相關(guān)業(yè)務(wù)、具有干部測評相關(guān)經(jīng)驗的人員擔任。
第二十條根據(jù)筆試、面試成績，按照公告規(guī)定的權(quán)重確定考試綜合成績。筆試、面試成績和考試綜合成績應(yīng)當及時通知本人。
第五章組織考察
第二十一條公開遴選采取差額考察的辦法?？疾鞂ο蟾鶕?jù)考試綜合成績由高到低的順序，按照公告規(guī)定的比例確定。
第二十二條公開遴選機關(guān)對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。
第二十三條考察可以采取個別談話、民主測評等方法進行，也可以采取德的專項測評、實績公示、業(yè)績評價和履歷分析等方法。
對在基層一線窗口單位工作的考察對象，要注重聽取服務(wù)對象的意見。
第二十四條公開遴選機關(guān)派出兩名以上人員組成考察組。考察組一般由干部（人事）部門的人員和熟悉公開遴選職位相關(guān)業(yè)務(wù)的人員組成。
第二十五條考察對象所在機關(guān)應(yīng)當積極支持和配合考察組工作。
第六章決定與任職
第二十六條公開遴選機關(guān)根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體討論決定擬任職人員。
第二十七條公開遴選機關(guān)對擬任職人員進行公示，公示期一般為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，報公務(wù)員主管部門審批備案后，辦理調(diào)動和任職手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消公開遴選資格。
第七章紀律與監(jiān)督
第二十八條公開遴選工作中存在應(yīng)當回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條有下列情形之一的，由公務(wù)員主管部門視情況予以責令糾正或者宣布無效；對負有領(lǐng)導責任和直接責任的人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）不按規(guī)定的編制限額、職數(shù)和職位要求進行的；
（二）不按規(guī)定的條件和程序進行的；
（三）擅自變更公開遴選政策，造成不良影響的；
（四）公開遴選工作中徇私舞弊的。
第三十條公開遴選工作人員有下列情形之一的，由公務(wù)員主管部門或所在單位，視情節(jié)輕重給予批評教育、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）泄露試題和其他公開遴選涉密信息的；
（二）偽造考試成績或者其他有關(guān)資料的；
（三）協(xié)助參加考試人員作弊的；
（四）違反考察紀律的；
（五）因工作失職，影響公開遴選工作正常進行的；
（六）違反公開遴選工作紀律的其他行為。
第三十一條對違反公開遴選紀律的報名人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、取消公開遴選資格、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
第三十二條公開遴選工作要接受監(jiān)督。公務(wù)員主管部門和公開遴選機關(guān)應(yīng)當及時受理舉報，并按照管理權(quán)限進行處理。
第八章附則
第三十三條各省、自治區(qū)、直轄市公務(wù)員主管部門應(yīng)根據(jù)本辦法，結(jié)合本地實際，制定實施細則。
第三十四條公開遴選參照公務(wù)員法管理的機關(guān)（單位）工作人員，參照本辦法執(zhí)行。
第三十五條本辦法由中共中央組織部、人力資源社會保障部負責解釋。
第三十六條本辦法自頒布之日起施行。
2021國家遴選公務(wù)員考試公告
【四川什邡市選調(diào)】2021年四川什邡市公開選調(diào)公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)人員29名公告（面向全國）
報名時間（現(xiàn)場和網(wǎng)上）：2021年8月30日－9月7日上午8:30－12:00，下午14:30－18:00（面試）
【甘肅敦煌市選調(diào)】2021年甘肅敦煌市玉門關(guān)市機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員52名公告
報名時間（現(xiàn)場）：2021年8月24日至8月29日，上午08:30-12:00，下午14:30-18:00（筆試+面試）
【云南文山州商調(diào)】2021年云南文山州馬關(guān)縣公開商調(diào)公務(wù)員88名公告
報名時間（網(wǎng)上）：2021年8月25日8:00至2021年10月15日24:00
【廣東云浮市選調(diào)】2021年廣東云浮市羅定市公開選調(diào)公務(wù)員4名公告
報名時間（現(xiàn)場）：自即日起至2021年9月10日（筆試+面試）
【四川瀘州市轉(zhuǎn)任】2021年第三季度中共瀘州市委組織部關(guān)于瀘州市市直機關(guān)公開考試轉(zhuǎn)任公務(wù)員28名公告
報名時間（網(wǎng)絡(luò)）：2021年8月27日9:00至9月2日18:00（筆試+面試）
打印準考證時間：2021年9月20日9:00至9月24日24:00前
筆試時間：暫定于2021年9月25日
遴選考試的報名條件要滿足什么
1、具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實績突出，群眾公認。
2、新錄用公務(wù)員或參公人員具有招錄機關(guān)（單位）工作滿5年（含試用期）以上工作經(jīng)歷，其中選調(diào)生具有招錄機關(guān)（單位）工作滿3年（含試用期）以上工作經(jīng)歷。起算時間為錄用文件下發(fā)后到招錄機關(guān)（單位）報到之日。
3、通過調(diào)任、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)安置、單位參公過渡等形式取得公務(wù)員或參公人員身份的人員應(yīng)當具有2年以上實施公務(wù)員法機關(guān)或參公單位工作經(jīng)歷。起算時間為公務(wù)員或參公人員登記時間。
4、近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。
5、年齡不超過35周歲，遴選職位有特殊要求的，從其規(guī)定。
6、大學本科及以上文化程度，并符合遴選職位專業(yè)要求。
7、具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
8、符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
公務(wù)員公開遴選是什么意思
公開遴選，是指市（地）級以上機關(guān)從下級機關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機構(gòu)公務(wù)員。公開遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任方式之一。
遴選考試：
各省不定時舉辦遴選考試。比如重慶市公開遴選和選調(diào)公務(wù)員考試，基本上每年都會舉行，且2018年以前分上半年和下半年，一年進行兩次招錄考試。再看貴州省級省直機關(guān)遴選考試，由于近幾年緊抓脫貧攻堅，為保持隊伍的穩(wěn)定性，上一次省直遴選已經(jīng)是2016年。河北省2015年、2017年、2020年舉行過省直機關(guān)遴選考試。湖北省基本每年舉行一次。
當然，除了省委組織部統(tǒng)一組織的省級機關(guān)遴選考試之外，部分省級單位會根據(jù)用人需求，單獨舉行遴選考試招錄工作。市直遴選大多是各市單獨組織，也有部分省份，省直、市直遴選統(tǒng)一舉行。
報考條件：
第一：已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗。
第二：工作經(jīng)歷問題。
比如公告中要求“具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。報名人員應(yīng)符合在本級機關(guān)工作的最低年限要求；沒有規(guī)定的，須在本級機關(guān)工作2年以上；”
第三：年齡一般要求在35周歲以下。這個是硬性規(guī)定，各地要求不一樣，但大部分是以35歲為分水嶺。
第四：試用期問題。尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)未滿1年的不能報考。
第五：學歷問題。中央及省市一級遴選考試一般要求本科及以上學歷，也有部分單位要求?？埔陨衔幕潭取?/p>
公務(wù)員遴選每年的時間
公務(wù)員遴選每年的時間5、6月份。
公務(wù)員考試
1、是公務(wù)員主管部門組織錄用擔任一級主任科員以下及其他相當職級層次的公務(wù)員的錄用考試。
2、《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔任一級主任科員以下及其他相當職級層次的公務(wù)員，采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時，依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以適當照顧。
3、中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負責組織。地方各級機關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級公務(wù)員主管部門負責組織，必要時省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。
4、2022年7月27日，《山西省2022年度省直機關(guān)考試錄用公務(wù)員面試公告》發(fā)布，2022年度省直機關(guān)考試錄用公務(wù)員面試工作定于2022年7月30日至31日進行。
5、夏商周時代，沒有嚴格意義上的公務(wù)員，國家的官員主要是國王的親戚，他們的官職要世襲。到了春秋時代，諸侯國林立，君主也希望更多的人才參與管理，孔子提出了一個口號：“學而優(yōu)則仕”?？鬃拥目谔枺剂私ㄔO(shè)高素質(zhì)、高覺悟、高效率的管理與服務(wù)團隊的主張，確定了公務(wù)員制度的基本發(fā)展方向。
公務(wù)員遴選考試公告的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于遴選考試的報名條件要滿足什么、公務(wù)員遴選考試公告的信息別忘了在本站進行查找哦。