其實公務員考試違規(guī)處理辦法的問題并不復雜，但是又很多的朋友都不太了解公務員考試違法違規(guī)處理辦法，因此呢，今天小編就來為大家分享公務員考試違規(guī)處理辦法的一些知識，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個問題的分析吧！
本文目錄
- 公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)
- 公務員考試對違規(guī)違紀行為有哪幾種處理方式
- 公務員考試對違紀違規(guī)行為,有哪幾種處理方式
- 公務員考試違紀違規(guī)行為有哪幾種處理方式
- 公務員考試違法違規(guī)處理辦法
公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)
第一條為規(guī)范公務員錄用考試違紀違規(guī)行為的認定與處理，嚴肅考試紀律，確保錄用工作公平、公正，根據(jù)公務員法、《公務員錄用規(guī)定（試行）》和有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條報考者和錄用工作人員在公務員錄用考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中違紀違規(guī)行為的認定與處理適用本辦法。第三條對違紀違規(guī)行為的認定與處理，應當事實清楚、證據(jù)確鑿、程序規(guī)范、適用規(guī)定準確。第四條公務員主管部門、招錄機關(guān)和公務員錄用考試機構(gòu)及其他相關(guān)機構(gòu)依據(jù)本辦法，按照職責權(quán)限，對報考者和錄用工作人員違紀違規(guī)行為進行認定與處理。第五條報考者提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實的，由招錄機關(guān)或者公務員主管部門取消其本次報考資格。
報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，由省級以上公務員主管部門給予其取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考公務員的處理。第六條報考者在考試過程中有下列行為之一，當場發(fā)現(xiàn)經(jīng)警告仍不改正的，由公務員考試工作人員責令其離開考場，該科目（場次）考試成績無效；事后發(fā)現(xiàn)的，由公務員考試機構(gòu)或者招錄機關(guān)給予其該科目（場次）考試成績無效的處理：
（一）將規(guī)定以外的物品帶入考場且未按要求放在指定位置的；
（二）未在指定座位參加考試，或者未經(jīng)工作人員允許擅自離開座位或者考場的；
（三）不按規(guī)定填寫（填涂）本人信息的；
（四）未用規(guī)定的答題用筆作答的；
（五）故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場的；
（六）在答卷（答題卡）上做特殊標記的；
（七）其他一般違紀違規(guī)行為。第七條報考者在考試過程中有下列行為之一的，由公務員考試機構(gòu)或者招錄機關(guān)給予其取消本次考試資格的處理，并由省級以上公務員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務員的處理：
（一）抄襲、協(xié)助抄襲的；
（二）持假證件參加考試的；
（三）使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計算、存儲功能電子設(shè)備的；
（四）其他嚴重違紀違規(guī)行為。第八條在考試或閱卷過程中認定報考者有下列情形之一的，由公務員考試機構(gòu)或者招錄機關(guān)給予其取消本次考試資格的處理，并由省級以上公務員主管部門給予其終身不得報考公務員的處理：
（一）經(jīng)查實認定為串通作弊或者有組織作弊的；
（二）由他人替考或者冒名頂替他人參加考試的；
（三）其他情節(jié)特別嚴重、影響惡劣的違紀違規(guī)行為。第九條報考者在考察過程中有弄虛作假、隱瞞事實真相或有其他妨礙考察工作正常進行行為的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理；情節(jié)嚴重的，由省級以上公務員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務員的處理。第十條報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。
報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，由省級以上公務員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務員的處理。第十一條在試用期間查明報考者有本辦法所列違紀違規(guī)行為的，由招錄機關(guān)或者省級以上公務員主管部門取消錄用并按照本辦法的有關(guān)規(guī)定給予其相應的處理。
任職定級后查明的，按照有關(guān)規(guī)定給予其相應的處分。第十二條報考者在錄用過程中的其他違紀違規(guī)行為，依照有關(guān)法律、法規(guī)處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。第十三條對報考者的違紀違規(guī)行為當場處理的，由兩名以上考試工作人員予以記錄、簽字并存檔。對報考者違紀違規(guī)行為事后認定與處理的，應當制作公務員錄用考試違紀違規(guī)行為告知書（式樣附后），告知書應當寄送報考者，或者以公告形式送達。第十四條中央公務員主管部門建立全國統(tǒng)一的公務員錄用報考者誠信檔案庫。第十五條錄用工作人員違反有關(guān)法律法規(guī)，或者有《公務員錄用規(guī)定（試行）》第三十三、三十四條規(guī)定情形的，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。其中，公務員協(xié)助作弊的，按有關(guān)規(guī)定給予相應處分；組織、領(lǐng)導有組織作弊或者在有組織作弊中起主要作用的，給予開除處分。
索取或者非法收受他人財物的，徇私舞弊、情節(jié)嚴重、構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
公務員考試對違規(guī)違紀行為有哪幾種處理方式
公務員考試對違規(guī)違紀行為有哪幾種處理方式？
報考者有違規(guī)違紀行為的，根據(jù)《公務員錄用違規(guī)違紀行為處理辦法》，按照有關(guān)規(guī)定分別給予認定報名無效、取消報考(考試)資格、考試成績零分、不予(取消)錄用、五年內(nèi)限制報考公務員、終身限制報考公務員等相應處理。
公務員考試對試卷作答內(nèi)容雷同的報考者，如何處理?
在閱卷過程中發(fā)現(xiàn)報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并經(jīng)閱卷專家組確認的，考試機構(gòu)將給予其該科目(場次)考試成績零分的處理，錄用程序終止。
報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，將視具體情形給予取消本次考試資格并五年內(nèi)限制報考公務員或者取消本次考試資格并終身限制報考公務員的處理。
請報考者嚴格遵守考試紀律，并注意在考試過程中保管好本人的試卷和答題卡，以防被他人抄襲而造成雷同試卷。
《刑法》對于考試作弊有哪些規(guī)定?
《刑法修正案(九)》在第二百八十四條規(guī)定：在法律規(guī)定的國家考試中，組織作弊的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;情節(jié)嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金、為他人實施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的，依照前款的規(guī)定處罰、為實施考試作弊行為，向他人非法出售或者提供第一款規(guī)定的考試的試題、答案的，依照第一款的規(guī)定處罰、代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規(guī)定的考試的，處拘役或者管制，并處或者單處罰金。最高人民法院、最高人民檢察院就辦理此類刑事案件適用法律的若干問題作出了具體解釋，自2019年9月4日起施行。
報考者和其他人員違反《刑法》構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責任。
公務員考試對違紀違規(guī)行為,有哪幾種處理方式
公務員錄用考試中有違紀違規(guī)行為的，有以下三類處理方式：一是情節(jié)較輕者，取消本次報考資格、該科目（場次）成績無效、不予錄用；二是情節(jié)嚴重者，取消本次報考資格且5年內(nèi)不得報考公務員；三是情節(jié)特別嚴重、影響惡劣的，取消本次考試資格且終身不得報考公務員等。
另外，報考者在錄用過程中的其他違紀違規(guī)行為，依照有關(guān)法律、法規(guī)處理；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
公務員考試違紀違規(guī)行為有哪幾種處理方式
報考人員有違紀違規(guī)行為的，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》分別給予取消報考資格、考試成績無效、取消(不予)錄用、5年內(nèi)不得報考公務員、終身不得報考公務員等相應處理。違紀情節(jié)嚴重的，由公務員主管部門或公務員考試機構(gòu)向報考人員所在單位(學校)通報，追究其相應責任。構(gòu)成犯罪的移送司法機關(guān)處理。
在此希望廣大考生珍惜機會，不輕易放棄、不輕易爽約考前承諾，珍惜信譽，認真對待每一個招考環(huán)節(jié)，認真踐行每一項招考要求。特別是進入面試環(huán)節(jié)的考生，不要臨時隨意放棄面試資格和錄取資格，以免錯失實現(xiàn)職業(yè)理想的機會，影響其他考生權(quán)益和招錄機關(guān)的正常補員需求。
公務員考試違法違規(guī)處理辦法
公務員考試違法違規(guī)處理辦法如下：
針對考試作弊等違法違紀問題，國家公務員局公布了新的違紀處理政策——《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》。報考者、錄用工作人員在公務員錄用考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的，依據(jù)本辦法進行認定與處理。
報考者在國家公務員錄用考試中有違紀違規(guī)行為的，有幾種處理方式：
《辦法》加大了對考試作弊行為的處罰力度。對有嚴重違紀違規(guī)行為和特別嚴重違紀違規(guī)行為的報考者取消當次報考資格、不予錄用，并記入公務員考試錄用誠信檔案庫，視情形記錄5年或者長期記錄。
對抄襲、協(xié)助抄襲的或持偽造證件參加考試的，取消本次考試資格，并記入公務員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為5年;而如果代替他人或者讓他人代替自己參加考試的、經(jīng)查實認定為串通作弊或者有組織作弊的，則將長期記錄，永遠不允許進入公務員隊伍。
對于錄用工作人員組織、策劃有組織作弊或者在有組織作弊中起主要作用的，則給予開除處分。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
《辦法》增加了雷同答卷的處理條款。規(guī)定在閱卷過程中發(fā)現(xiàn)報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并經(jīng)閱卷專家組確認的，由具體組織實施考試的考試機構(gòu)給予其該科目(場次)考試成績無效的處理。
同時，報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，視具體情形5年內(nèi)直至終生不得報考公務員。據(jù)悉，如果作弊者對處理決定不服，可自收到處理決定書之日起60日內(nèi)依法申請行政復議，或者自收到處理決定書之日起六個月內(nèi)依法提起行政訴訟。
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