公務(wù)員考試競爭比例(公務(wù)員考試正常競爭比例)


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公務(wù)員考試競爭比例(公務(wù)員考試正常競爭比例)

本文目錄

公務(wù)員考試競爭比例(公務(wù)員考試正常競爭比例)

  1. 考公務(wù)員的比例是多少
  2. 公務(wù)員考試正常競爭比例
  3. 公務(wù)員競爭怎么算
  4. 公務(wù)員考試的競爭比例有多大
  5. 公務(wù)員競爭比例多少比較合理

考公務(wù)員的比例是多少

國考總體錄取比例為100:1,省考錄取比例一般為20:1。

公務(wù)員考試競爭比例(公務(wù)員考試正常競爭比例)

公務(wù)員的競爭是非常激烈的,如果是熱門的職位,報考比例很有可能達(dá)到幾百比一,甚至千比一,一千多個人爭奪一個崗位,難度可想而知。

錄取比例不同部門不同地方是不一樣的,比如國考,總體的錄取比例為100:1,省考的錄取比例一般為20:1。當(dāng)然這只是從整體來看的,個別的熱門崗位的比例也達(dá)到1000:1,所以得看你報考什么崗位。

公務(wù)員最容易上岸的幾種專業(yè)

一、經(jīng)濟(jì)類

包含專業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué),統(tǒng)計學(xué),會計統(tǒng)計,經(jīng)濟(jì)信息管理等。

可報部門:國家發(fā)改委、稅務(wù)系統(tǒng)、銀保監(jiān)會各省級分局等。

在公務(wù)員考試的崗位占比中,經(jīng)濟(jì)類的崗位占比是比較多的,考生選擇面廣,考公第一步就占了先機(jī)。2021年國家稅務(wù)總局及各省級分部是經(jīng)濟(jì)類專業(yè)招錄的主要機(jī)關(guān),招錄職位主要為行政執(zhí)法員。稅務(wù)系統(tǒng)是每年公考招錄的大戶。

二、金融類

包含專業(yè):國際金融,金融管理,資產(chǎn)評估,投資與理財?shù)取?/p>

可報部門:稅務(wù)系統(tǒng)、銀保監(jiān)會等都是招聘金融類專業(yè)的大戶。

金融類專業(yè)在生活中的運用還是很廣泛的,通常像審計局、稅務(wù)局、財政局等,非常偏愛金融學(xué)專業(yè)的考生,所以只要考生符合報考條件,并通過考試,到單位后各個部門都會爭著要,前途更是一片光明。

三、計算機(jī)類

包含專業(yè):網(wǎng)絡(luò)工程,計算機(jī)數(shù)據(jù)庫,軟件工程,信息安全等。

可報部門:海關(guān)系統(tǒng),稅務(wù)系統(tǒng),公安部及各地市分局,消防總隊各省分隊,國家統(tǒng)計局各省總隊,氣象局嗎,海事局,銀保監(jiān)各省分局等均招聘計算機(jī)類專業(yè)考生。

計算機(jī)類專業(yè)人才在如今的信息時代是各行各業(yè)必須配備的人才配置,從硬件維護(hù)到軟件開發(fā),以及網(wǎng)絡(luò)安全和系統(tǒng)管理都需要大量的專業(yè)人才來維持運轉(zhuǎn)。國家各級機(jī)關(guān)單位對這部分人才的需求更加迫切,所以計算機(jī)專業(yè)在公務(wù)員考試中很“吃香”,而且待遇也比較“豐厚”。

四、法學(xué)類

包含專業(yè):法律,國際法,律師,涉外法律事務(wù)等。

可報部門:稅務(wù)系統(tǒng),銀保監(jiān)會,公安部,司法部,鐵路公安,海事局,消防救援總隊,統(tǒng)計局等。

隨著我國法治社會的健全,每年除了稅務(wù)系統(tǒng)、銀保監(jiān)會、公安部等招錄大戶外,各級國家行政機(jī)關(guān)均會招錄大量的法學(xué)專業(yè)人才,分配在相關(guān)工作崗位負(fù)責(zé)處理各類涉法工作。因此法學(xué)類的考生在報考國考的時候,你的專業(yè)就具有一定競爭力了。

五、語言文學(xué)類

包含專業(yè):漢語言文學(xué),對外漢語,中國少數(shù)民族語言文學(xué),中文應(yīng)用等。

可報部門:稅務(wù)系統(tǒng),國家統(tǒng)計局,公安部,鐵路公安,海事局,消防救援總隊,海關(guān)系統(tǒng)等。

語言文學(xué)類專業(yè)的招錄機(jī)關(guān)除了國考招錄頭部大戶稅務(wù)系統(tǒng)、統(tǒng)計局、公安部等,其他各級機(jī)關(guān)每年均為有部分崗位招錄這類考生從事文字工作或者綜合工作管理等。適合語言文學(xué)類報考的崗位學(xué)歷一般要求本科即可,這些崗位也是每年最受考生歡迎的崗位之一。

公務(wù)員考試正常競爭比例

針對公務(wù)員考試正常競爭比例的問題,一般來說,比例是1:10,也就是說,每一個考生只有1/10的機(jī)會被錄取。這是由于公務(wù)員考試的競爭激烈,考生人數(shù)眾多,考試難度高,考試內(nèi)容復(fù)雜,考試時間緊張,考試要求嚴(yán)格等原因造成的。

為了解決這一問題,首先,應(yīng)該加強(qiáng)考生的學(xué)習(xí),提高考生的知識水平,增強(qiáng)考生的應(yīng)試能力,以便在考試中取得更好的成績。其次,應(yīng)該加強(qiáng)考試管理,嚴(yán)格按照規(guī)定的時間安排考試,確??荚嚨墓叫院凸?。此外,還應(yīng)該加強(qiáng)考生的心理素質(zhì)培養(yǎng),幫助考生更好地應(yīng)對考試壓力,提高考生的考試成績。

公務(wù)員競爭怎么算

簡單地說就是總職位人數(shù)除以報考人數(shù)。例如:18000/1330000=1:73

2020年國家公務(wù)員考試共提供13849個職位,共計招錄24128人。

相比于2019年國家公務(wù)員招錄的9369個職位,14537人,增加了4480個職位,增加9591人。

相較近幾年公務(wù)員招錄減招不斷的消息來說,2020年國考的招錄人數(shù)無疑又是一劑強(qiáng)心針。

公務(wù)員考試現(xiàn)狀

公務(wù)員考試203人競爭一個職位肯定算是激烈的,只用一個月的復(fù)習(xí)時間,有可能考上。取決于考生本人的基礎(chǔ),若基礎(chǔ)好的話,是完全有可能的。

國家公務(wù)員在政府機(jī)構(gòu)工作,屬于大家眼中的“鐵飯碗”,發(fā)展不好也能夠穩(wěn)定地做個科員,發(fā)展的好可能成為繼續(xù)向上發(fā)展,在仕途上走的更高。“鐵飯碗”和“官本位”的思想,讓父輩覺得公務(wù)員是一個包賺不賠的工作,既穩(wěn)定,福利待遇好,又能夠獲得較高的社會地位。

雖說公務(wù)員考試的報考門檻是大專及以上學(xué)歷即可,但國考中要求學(xué)歷較高,如職位要求學(xué)歷為碩士及博士生的崗位也是存在的,面對這樣的條件,符合的考生自然也就不多,因此這類崗位的競爭比相較一般崗位來說就會小很多。

公務(wù)員考試的競爭比例有多大

公務(wù)員考試的競爭比例有多大?

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你好!國考的競爭比例為1:80,省考約為1:20,政法干警約為1:15!

競爭比例最最高的職位為中央國家機(jī)關(guān)***采購中心科員,報名合格人數(shù)為5249人,計劃招錄2人,競爭比例為2624.50:1。這是去年的某一個崗位,你可以參考下,這個也分報考什么崗位,限制多的競爭就會小點

警察的公務(wù)員考試競爭有多大?競爭比例多少?

分地區(qū)吧,開考比例1比5.不發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)常不夠開考比例。發(fā)達(dá)地區(qū)數(shù)十比一。百里挑一的職位在警察職位競爭里雖然存在,但是不多見。

地方公務(wù)員考試的競爭力有多大?

總之一點,公務(wù)員都非常難考。

有人說國家公務(wù)員比地方公務(wù)員難考,但是也不一定,很多人有這樣的思想,所以轉(zhuǎn)向集中地方公務(wù)員考試,結(jié)果導(dǎo)致地方公務(wù)員考試競爭激烈程度高于國家公務(wù)員考試,也難說的。所以還是都試試,不影響的,就是多花幾塊報名費唄

公務(wù)員的錄取比例要看報考的人數(shù),這個真的好難說。就像股票一樣,天天有人預(yù)測,卻天天不準(zhǔn)確。反而有的時候就是這種預(yù)測造成的輿論壓力導(dǎo)致冷熱突變。

公務(wù)員錄取比例根據(jù)我所知,最高的曾經(jīng)有上千人競爭一個崗位的。不過公務(wù)員考試有規(guī)定,最少的報考人數(shù)如果不足崗位數(shù)的三倍,該崗位招收人數(shù)會核減或者取消開考。所以公務(wù)員考試想不競爭一比一,一比二輕松錄取是不可能的了,只有面對競爭。

今年淮北的公務(wù)員考試競爭有多大

2018年安徽省考目前正處于報名階段,最終的報名資料還未釋出,根據(jù)往年的考試情況,公務(wù)員考試的競爭激烈程度還是因崗位而定的,一些熱門崗位的競爭必然很激烈,而偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)的公務(wù)員職位競爭程度則要小得多。

2016年江蘇公務(wù)員考試競爭有多大

江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)通過對比近幾年的江蘇省公務(wù)員招錄人數(shù)發(fā)現(xiàn),從2008年至2013年,江蘇省公務(wù)員招錄人數(shù)呈平穩(wěn)上升趨勢。2014年江蘇省公務(wù)員考試招錄人數(shù)首次減少,降幅達(dá)到15.4%。2015年江蘇省公務(wù)員考試招錄人數(shù)再次減少,降幅為9.4%。

2016年1月17日16:30,2016年江蘇公務(wù)員考試報名結(jié)束,共有171595考生通過稽核,拿到公考“入場券”。今年江蘇共招錄7388名公務(wù)員,招錄計劃增

加,競爭比例僅為23:1,相比較去年競爭比例33.7:1,降了11個百分點。對于考生來說,這將是近年公務(wù)員招錄競爭壓力“最小”的一年。

上海華圖為您解答-2016年江蘇省公務(wù)員考試競爭有些崗位還是蠻大的,省考一般沒有國考難度大,江蘇省公務(wù)員考試職位表:sh.huatu./2015/1230/1054404.

公務(wù)員競爭比例多少比較合理

您想問的是公務(wù)員競爭比例多少比較合理嗎?1:60。

公務(wù)員競爭比例1:60比較合理,國考職位競爭是1:60比較合適,根據(jù)2022年國考報名數(shù)據(jù)來看,國家公務(wù)員考試招聘3.12萬人,最終通過報名審核的人數(shù)是212萬人,平均競爭比例是68:1。

國家公務(wù)員,是指在各級政府機(jī)關(guān)中,行使國家行政職權(quán),執(zhí)行國家公務(wù)的人員。根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》,我國的國家公務(wù)員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。

好了,文章到此結(jié)束,希望可以幫助到大家。

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