大家好，今天小編來為大家解答中公湖南公務(wù)員考試網(wǎng)這個(gè)問題，湖南省公務(wù)員考試總分是多少分啊很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
本文目錄
- 2015年湖南省公務(wù)員招聘報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)在哪
- 湖南省公務(wù)員考試面試流程
- 湖南省公務(wù)員考試總分是多少分啊
- 湖南省公務(wù)員報(bào)考條件
- 湖南公務(wù)員考試職位表
2015年湖南省公務(wù)員招聘報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)在哪
2015年湖南省公務(wù)員招聘報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)考方式和時(shí)間
省直單位招考采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。省直網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2013年3月18日9:00至3月23日12：00，網(wǎng)上資格審查時(shí)間為2013年3月18日9:00至3月23日17：00，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間為2013年3月18日9:00至3月24日17：00。報(bào)名網(wǎng)站為湖南人事考試網(wǎng)、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和湖南省公務(wù)員局網(wǎng)(http://htwx.huatu.com/hunan/)。
各市州、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招考的報(bào)名方式，詳見各市州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及各市州“2013年公務(wù)員招錄服務(wù)專題”網(wǎng)頁。市州報(bào)名、資格初審、繳費(fèi)時(shí)間與省直單位同步。
湖南省公務(wù)員考試面試流程
您好：育政公考為您解答：
湖南省公務(wù)員面試考試一般是采用機(jī)構(gòu)化形式面試！
結(jié)構(gòu)化面試也稱標(biāo)準(zhǔn)化面試，也就是在面試前先對(duì)面試所涉及的內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分方法等一系列問題進(jìn)行系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)。結(jié)構(gòu)化面試在同一段時(shí)間內(nèi)給報(bào)考相同職位的考生的題目也是相同的，整個(gè)流程從形式到內(nèi)容，具有明顯的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)，顯得更為有效、客觀、公平和科學(xué)。
結(jié)構(gòu)化面試一般由多個(gè)試題組成，分別用以測評(píng)不同要素，具有結(jié)構(gòu)化、規(guī)范化的特點(diǎn)，這種規(guī)范化特點(diǎn)主要體現(xiàn)在考評(píng)要素結(jié)構(gòu)化、面試試題結(jié)構(gòu)化和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)化上。湖南育政公考網(wǎng)整理如下，供廣大考生參考。
一是面試考評(píng)要素結(jié)構(gòu)化，并作為評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。工作分析是公務(wù)員錄用考試的最基礎(chǔ)性的工作和前提，然后在此基礎(chǔ)上，結(jié)合對(duì)從業(yè)者的具體職位說明及專業(yè)學(xué)識(shí)和技能方面的要求，分析、篩選、整合、概括出面試考核要素，對(duì)每一個(gè)要素一一作出定義，并設(shè)置權(quán)重，以便考官對(duì)應(yīng)試者的行為表現(xiàn)進(jìn)行觀察評(píng)估。
二是面試試題的結(jié)構(gòu)化，不同類型的題目與測評(píng)要素相適應(yīng)。通常在編制題目時(shí)會(huì)圍繞測評(píng)目的，依據(jù)測評(píng)要素，進(jìn)行總體設(shè)計(jì)，試題之間既是相互獨(dú)立，又是有機(jī)構(gòu)成，互相關(guān)聯(lián)的。測驗(yàn)問題是基于職位職責(zé)的，即要從崗位的職責(zé)、職能、職權(quán)中引申出問題；問題是系統(tǒng)編制出來的，目的是考查具體的資格條件，即能力、素質(zhì)的水平；問題能根據(jù)已確定的標(biāo)準(zhǔn)來對(duì)應(yīng)試者的反應(yīng)進(jìn)行評(píng)分。
三是評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)化（要素得分、所占比重、總分、考評(píng)評(píng)語與其他測評(píng)工具的得分的合成），考官評(píng)分的對(duì)象，是應(yīng)試者在回答問題中各個(gè)面試要素所體現(xiàn)出的能力和水平，而不是應(yīng)試者在某個(gè)題目中回答的質(zhì)量。
題型角度
結(jié)構(gòu)化面試一直是我國公務(wù)員面試中廣泛采用的主要方式，從題目本身的設(shè)置來看，有著自己的顯著特征。首先，近幾年來，結(jié)構(gòu)化面試的題量基本穩(wěn)定在四道左右，但試題越來越接近現(xiàn)實(shí)生活，很少出現(xiàn)偏題、怪題，社會(huì)熱點(diǎn)問題、生活中經(jīng)常遇到的事情、大學(xué)生在校的學(xué)習(xí)生活經(jīng)歷等都經(jīng)常出現(xiàn)在考試之中，而且越來越重視考查考生的實(shí)際操作能力，覆蓋面更廣、內(nèi)容更豐富、程度更深.
其次，試題更多體現(xiàn)了公務(wù)員工作特色和專業(yè)特點(diǎn)。一些對(duì)專業(yè)要求比較嚴(yán)格的部門和職位，有些地方通過加考專業(yè)科目來解決這個(gè)問題，如中央各部委，有很多省雖然不加考專業(yè)科目，但面試題很多是圍繞專業(yè)，如稅收、城管、統(tǒng)計(jì)、財(cái)會(huì)類等?？傊?，所有的面試題越來越緊地圍繞公務(wù)員工作中可能遇到的情況進(jìn)行設(shè)計(jì)，實(shí)用性很強(qiáng)。
最后，題型和內(nèi)容非常豐富。題目設(shè)置不僅圍繞自我介紹、主持會(huì)議、組織活動(dòng)、交流學(xué)習(xí)經(jīng)歷等，而且出現(xiàn)了社會(huì)調(diào)查、新聞發(fā)布會(huì)、旅游、演講、連詞編故事、情境模擬、看圖說話、對(duì)話、聽力、記錄、復(fù)述、角色扮演等，涵蓋各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)層面而又始終圍繞公務(wù)員各測評(píng)要素。隨著面試題型和內(nèi)容越來越豐富化，在試題所提供的空間范圍內(nèi)，考生可以充分發(fā)揮自己的聰明才智。
氛圍角度
結(jié)構(gòu)化面試對(duì)考生的心理素質(zhì)、形體、應(yīng)變能力、抗壓能力的要求更高，結(jié)構(gòu)化面試本身就是一種壓力面試，它給考生一個(gè)嚴(yán)肅正式的面試場景，這樣考生的思維容易受到局限，在這種考試中，考生一般不會(huì)暴露太多的問題，但思路和表達(dá)都會(huì)由于心理緊張受到不同程度的影響。
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湖南省公務(wù)員考試總分是多少分啊
湖南省公務(wù)員考試總分是300分，筆試中行測100份、申論100分，合計(jì)200分，面試100分，總計(jì)總分是300分。
公務(wù)員考試是公務(wù)員主管部門組織的擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的錄用考試。地方的公務(wù)員考試是指：地方各級(jí)黨政機(jī)關(guān)，社團(tuán)等為招錄機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員而組織進(jìn)行的各級(jí)地方性考試。
《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員，采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法。民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時(shí)，依照法律和有關(guān)規(guī)定對(duì)少數(shù)民族報(bào)考者予以適當(dāng)照顧。中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。
拓展資料：公務(wù)員考試前心理準(zhǔn)備
一、合理安排、不做難題
在考前不需要再做太難的題目去挑戰(zhàn)自己，也不需要在看到還有沒學(xué)過的比較偏門的考點(diǎn)自我慌張，很多考生在考前盲目的追逐難題，不但加重了自己的心理負(fù)擔(dān)，而且也不利于原有知識(shí)的鞏固。
二、鞏固自我、心理暗示
考前只需要把已學(xué)會(huì)的知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行鞏固，回憶一下在上課或者學(xué)習(xí)過程中老師或者書本強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)，可以看一看自己過往的較高的成績的卷子，給自己以心理暗示，已經(jīng)付出了這么多的努力，本次考試一定能成功。
三、樹立自信、不妄自菲薄
很多考生在考前有一些輕微的考前焦慮癥，認(rèn)為自己付出了很多，也進(jìn)行了很多的努力，如果考不上那么就好像失去一切一樣，這種破釜沉舟的精神是好的，但是這無疑會(huì)對(duì)考試狀態(tài)造成非常大的壓抑感?？忌鷳?yīng)注意不要有這樣的“妄自菲薄”的情況，要相信自己，放平心態(tài)，暗示自己很多人都會(huì)有這種感覺，想的過多反而會(huì)給自己增加考試難度，如果自己能是考場上心態(tài)最好的那一個(gè)人，最終的也一定能考出優(yōu)異的成績。
四、穩(wěn)定心態(tài)、不信謠言
考生在考試前不要偏聽偏信一些謠言，因?yàn)橐恍┩饷娴恼f法而造成自己的心態(tài)不穩(wěn)，這些說法其實(shí)就是一些希望通過這種吸引眼球的方式來夸大宣傳，影響其他考生的發(fā)揮。所以我們不要受這些外來的影響，要以平穩(wěn)的心態(tài)對(duì)待考試，不要以為考試有任何的“后門”的說法，公務(wù)員考試還是非常公平公正的。
參考資料：湖南省人社廳官網(wǎng)：湖南省2018年考試錄用公務(wù)員公告
湖南省公務(wù)員報(bào)考條件
您好，中公教育為您服務(wù)。
2015年湖南公務(wù)員報(bào)考條件：
(一)報(bào)考公務(wù)員的條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法;
3.18周歲以上、35周歲以下(即在1979年3月20日至1997年3月20日期間出生)。全日制普通高校碩士以上學(xué)位2015屆畢業(yè)研究生(非在職)以及定向招錄村(社區(qū))黨組織書記、村委會(huì)(社區(qū))主任的職位，年齡可放寬至40周歲(1974年3月20日以后出生)。報(bào)考人民警察(含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察，下同)職位的，年齡按照《關(guān)于調(diào)整公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄及勞動(dòng)教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行;
4.具有良好的品行;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力;
報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招考職位要求的其他證書必須在2015年8月31日前取得。
報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2015年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)、但未列入招考職位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2015年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，省直職位由省直招錄機(jī)關(guān)認(rèn)定，市州及以下職位由招錄機(jī)關(guān)提出意見，報(bào)市州公務(wù)員主管部門認(rèn)定。特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員下載《2015年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱與專業(yè)代碼，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便準(zhǔn)確選擇合適的職位。
7.具備招考職位所要求的其他條件。
(1)選調(diào)生的選調(diào)對(duì)象、條件、計(jì)劃詳見《湖南省2015年選調(diào)生選拔計(jì)劃及相關(guān)工作要求》(附件1)。
(2)招考職位要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷，是指具有在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)，各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷;以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)工作(不具有公務(wù)員身份)的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。
(3)招考職位要求四項(xiàng)目人員的，報(bào)考人員必須為在湘(含在外省服務(wù)的湘籍人員)服務(wù)期滿兩年、考核合格的大學(xué)生“村官”和“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃人員，服務(wù)期滿三年、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃人員。已考錄為公務(wù)員的四項(xiàng)目人員，不能報(bào)考定向招錄四項(xiàng)目人員的職位。
(4)招考職位要求村(社區(qū))黨組織書記、村委會(huì)(社區(qū))主任的，報(bào)考人員必須為在任的優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(huì)(社區(qū))主任，且連續(xù)任職3年以上。各級(jí)機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位正式工作人員在農(nóng)村或社區(qū)中兼任職務(wù)的不得報(bào)考。
(5)招考職位有地域要求的，報(bào)考人員或其配偶的戶口在公告發(fā)布之日(2015年3月13日)或高考時(shí)應(yīng)在所要求的行政區(qū)域。
(二)不得報(bào)考的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.公務(wù)員被辭退未滿5年的人員;
3.在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;
4.現(xiàn)役軍人;
5.2013年1月1日以后錄用的公務(wù)員(含現(xiàn)已離職人員);
6.普通高校全日制在讀的非2015屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2015屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);
7.錄用后與招錄機(jī)關(guān)約定了最低服務(wù)年限未滿的公務(wù)員，及基層政法干警招錄培養(yǎng)體制改革工作招錄的公務(wù)員和試點(diǎn)班學(xué)員;
8.法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。
報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招考職位。
以上與基層工作經(jīng)歷、四項(xiàng)目人員服務(wù)期限、任職、現(xiàn)役、辭退等有關(guān)的條件，均以2015年8月31日為截止時(shí)間，年限按足年足月計(jì)算。
更多公務(wù)員考試信息請(qǐng)關(guān)注湖南公務(wù)員考試網(wǎng)，湖南公務(wù)員考試交流群：221707239，歡迎進(jìn)群交流咨詢。
如有疑問，歡迎向中公教育企業(yè)知道提問。
湖南公務(wù)員考試職位表
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職位表內(nèi)容比較多，可以自行去里面直接查看
單位名稱計(jì)劃單位名稱計(jì)劃單位名稱計(jì)劃
省直機(jī)關(guān)及省垂管系統(tǒng)中國民主同盟湖南省委員會(huì) 2湖南省衛(wèi)生廳 4湖南省煤田地質(zhì)局 8
民建湖南省委 1湖南省審計(jì)廳 8湖南省文物局 2
湖南省人大常委會(huì)辦公廳 1湖南省環(huán)境保護(hù)廳 1湖南省文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會(huì) 2
湖南省人民政府辦公廳 4湖南省廣播電影電視局 3湖南省殘疾人聯(lián)合會(huì) 2
湖南省發(fā)展和改革委員會(huì) 5湖南省旅游局 3湖南省人民政府金融工作辦公室 2
湖南省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)（湖南省無線電監(jiān)測站） 4湖南省國防科技工業(yè)局 3湖南省農(nóng)業(yè)廳 15
湖南省民委民族研究所 1湖南省參事室（文史研究館） 1湖南警察學(xué)院 20
湖南省教育廳 7湖南省檔案局館 6湖南省水文水資源勘測局 25
全省共計(jì)劃招考公務(wù)員5561名。其中省直機(jī)關(guān)447名、省垂管系統(tǒng)569名、市縣(市、區(qū))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)4543名。各招考單位具體的招考人數(shù)、職位、考試類別、資格條件等詳見《全省2012年招考計(jì)劃》(附件1)、《省直單位及省直垂直管理系統(tǒng)招考職位一覽表》(附件2)、《長沙市等14個(gè)市州招考職位一覽表》(附件3)。相關(guān)事宜可通過以下公務(wù)員考試錄用官方網(wǎng)站查閱：
更多信息http://hn.huatu.com/zt/hngwy/
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華圖教育是公務(wù)員考試培訓(xùn)行業(yè)第一品牌，擁有12年公務(wù)員考試培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，從圖書出版、面授到網(wǎng)校課程，華圖一直擁有其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無法比擬的優(yōu)勢。
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